INTENCIÓN ESTRATÉGICA PROFESIONAL

VALOR PROFESIONAL A SU SERVICIO

VALORES HUMANOS

Compromiso:

Un profesional se encuentra comprometido con las metas, que cumple con sus tareas y actividades acordadas o con aquello que se ha propuesto o que le ha sido encomendado. Es un vivir, planificar y reaccionar de forma adecuada para conseguir sacar adelante unos objetivos propuestos.

Confianza:

Se caracteriza por ser una emoción positiva, pese a la dificultad en conseguirla. La confianza es la seguridad que alguien tiene en otra persona o en lograr objetivos propuestos. Los seres humanos confían conscientemente. Al ser algo que se hace consciente y voluntariamente, supone trabajo individual y colectivo en esfuerzo para conseguir los objetivos y metas propuestas. A pesar de que tome tiempo llegar a ella.

Ética:

Respetar a los semejantes por la personas que son. Respetar las leyes que rigen la sociedad donde vivimos. Respetar costumbres y opiniones de otras personas. Hablar siempre con la verdad. Cumplir las promesas pactadas. Respetar y cuidar la patria que nos brinda la oportunidad de entregar los servicios profesionales como si fuera la nuestra. Tratar de ser mejor persona gracias a los conocimientos y al aprendizaje a lo largo de la experiencia profesional y personal adquirida.

VALORES PROFESIONALES

Liderazgo:

Cuando un líder del grupo se cansa, se empodera a uno de los puestos de la mesa y otro toma su lugar.

Profesionalismo:

Capacidad y preparación para el desempeño de una tarea para entregar beneficios.

Trabajo en Equipo:

Capacidad de reacción en equipos de trabajo donde cada uno de nosotros hacemos una parte pero todos con un objetivo común.

Confidencialidad:

Se dice o hace en confianza y con seguridad recíproca entre entre todo el equipo de trabajo interno y externo.

Vocación Internacional:

Desde hace muchos años, existe la consciencia de las oportunidades que se nos presentaban en los mercados exteriores, Principalmente en los mercados latinoamericanos dada su necesidades similares de crecimiento en áreas de Tecnologías de información.

Especialización:

Es el Asignar, delegar y empoderar las tareas y actividades específicas para el equipo de trabajo o a personas especificas con habilidades particulares para entrega de los beneficios y cumplir con los objetivos propuestos.